勞動者因工傷賠償糾紛起訴 法官提醒：須“先裁后訴”

　　天山網(wǎng)-新疆法治報訊（記者李續(xù)群 通訊員郭雅麗報道）近日，一起工傷賠償糾紛案件的當(dāng)事人王小花（化名）在察布查爾錫伯自治縣人民法院立案時，因未經(jīng)過勞動仲裁程序而被拒絕。法院工作人員引導(dǎo)其先行申請勞動仲裁。

　　今年3月8日，王小花在公司組織的趣味運動會上受傷，經(jīng)認(rèn)定屬于工傷。隨后，雙方簽訂賠償協(xié)議，約定公司按期支付賠償款。然而，到期后公司未履行協(xié)議，王小花于5月30日直接向法院提起訴訟。

　　法院立案審查時發(fā)現(xiàn)，王小花僅提供了賠償協(xié)議，但未提交勞動爭議仲裁委員會的裁決書。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條規(guī)定，勞動爭議必須先申請仲裁，對仲裁裁決不服的，才能向法院起訴。因此，法院工作人員向王小花詳細(xì)解釋了“仲裁前置”的法律要求，建議其先申請勞動仲裁。王小花撤回起訴，準(zhǔn)備通過仲裁途徑維權(quán)。

　　法官說法：

　　仲裁是勞動爭議訴訟的前置程序。遇到勞動糾紛，比如工傷賠償、工資拖欠、解除勞動合同爭議等，要先向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結(jié)果不服的，在規(guī)定時間內(nèi)向法院起訴。