新疆已設立207個博士后站 累計招收博士后1949人

　　天山網(wǎng)-新疆日報訊（記者趙春華報道）12月26日，記者從自治區(qū)人力資源和社會保障廳獲悉：自2000年實施博士后制度以來，新疆已設立207個博士后站，涉及新能源新材料、石油化工、先進制造、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、信息技術等20多個行業(yè)領域，基本實現(xiàn)自治區(qū)重點產(chǎn)業(yè)全覆蓋。新疆累計招收博士后1949人，在站博士后人數(shù)達760人。博士后群體正成長為新疆高層次創(chuàng)新型青年人才的中堅力量。

　　中央人才工作會議以來，新疆深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，通過設立100億元人才發(fā)展基金，實施重點人才計劃等一系列真金白銀的人才政策措施，持續(xù)加大對高層次人才特別是博士后青年人才的引進培養(yǎng)力度。

　　在建強隊伍方面，新疆充分發(fā)揮博士后制度在加快培育新質生產(chǎn)力和推動高質量發(fā)展中的重要作用，吸引集聚更多優(yōu)秀博士后來疆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，逐步形成全方位培養(yǎng)、引進、用好、留住博士后人才的新態(tài)勢。

　　在健全機制方面，相繼出臺《新疆維吾爾自治區(qū)博士后創(chuàng)新實踐基地管理服務細則（試行）》《關于做好新時代博士后工作的實施意見》等政策文件，從提升博士后培養(yǎng)質量、加大博士后引進力度、改進服務方式、強化支持激勵、加大資金投入、落實服務舉措等方面全方位推動博士后事業(yè)高質量發(fā)展。

　　在人才培養(yǎng)方面，壓實合作導師責任，鼓勵具有國際國內一流水平和戰(zhàn)略科學家潛質的頂尖人才，擁有關鍵核心技術、對本學科領域發(fā)展具有引領作用的領軍人才擔任博士后合作導師，每年遴選支持一批博士后學術交流和服務基層活動。

　　在服務保障方面，常態(tài)化征集設站單位博士后人才需求，積極參加或舉辦國內外博士后人才交流和招聘活動，對舉才薦才效果顯著的個人和引才成效突出的人才中介服務機構予以扶持激勵。暢通博士后來疆留疆綠色通道。獲國家有關支持獎勵的博士后，可申請認定高級職稱。

　　在考核評價和支持激勵方面，完善以創(chuàng)新能力、質量、實效、貢獻為導向的考核評價標準，加強進站審核，健全平時考核，嚴格出站考核。依據(jù)培養(yǎng)目標，對不同專業(yè)領域博士后實行分類評價。對獲選國家層面支持的博士后人才計劃項目、活動、資助等給予配套支持。

　　“我們將聚焦新疆特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)需求，健全平臺動態(tài)評估機制與激勵機制，著力加強博士后信息化建設，更好支撐高層次青年創(chuàng)新人才培養(yǎng)與引進。激勵‘最強大腦’釋放出源源不斷的創(chuàng)新活力，為自治區(qū)經(jīng)濟社會高質量發(fā)展注入新動能?！弊灾螀^(qū)人才服務中心副主任張立志說。