新興鑄管新疆控股集團(tuán)有限公司中層管理人員招聘啟事

　　新興鑄管新疆控股集團(tuán)有限公司面向社會公開招聘企業(yè)中層管理干部，主要崗位為：企業(yè)財務(wù)部長、銷售部長、采購部長、風(fēng)險管理部長、經(jīng)營管理部長。

　　招聘崗位（如圖） 

　　報名條件

　?。ㄒ唬?5歲以下（1975年1月1日之后出生的）；

　?。ǘ?yīng)當(dāng)具有?？萍耙陨衔幕潭?，專業(yè)崗位需要有初、中級以上職業(yè)資格證；

　?。ㄈ┟嫦蚱髽I(yè)內(nèi)外公開招聘具有3年以上中層副職工作經(jīng)驗或相當(dāng)于中層管理的工作經(jīng)歷；

　?。ㄋ模┚哂?年以上本崗位主管（包括工段長）工作經(jīng)驗的；

　?。ㄎ澹┠挲g在35歲以下、取得相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書，業(yè)務(wù)十分精通，能獨當(dāng)一面的業(yè)務(wù)骨干可優(yōu)先考慮。

　?。┚哂休^高的思想覺悟，具備較強(qiáng)的法律意識，知識儲備較廣，原則性強(qiáng)，善于學(xué)

　　任職要求

　　財務(wù)管理部長

　　1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)，具備會計初中級以上職稱，5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗；

　　2.熟悉財務(wù)、會計、稅務(wù)、資金、外匯等知識及相關(guān)法律法規(guī)和流程；

　　3.具有良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速了解業(yè)務(wù)，對業(yè)務(wù)有較深刻的了解，有在大型國有企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；    

　　4.具有較強(qiáng)的溝通能力和風(fēng)險辨別意識，能夠及時對并表、參股、代管企業(yè)提出問題及改善意見，同時對公司整個生產(chǎn)經(jīng)營提出合理、有效的意見；    

　　5.具有高度的責(zé)任心和組織、協(xié)調(diào)能力，具有管理團(tuán)隊、帶好隊伍的能力，具備合作能力和跨部門溝通能力，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，具備一定的抗壓能力。

　　風(fēng)險管理部長

　　1.法律專業(yè)全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷，通過法律職業(yè)資格考試、有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先，45周歲以下；   

　　2.五年以上法律、風(fēng)險管理、內(nèi)控內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)歷，有在大型企業(yè)集團(tuán)中層法務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 

　　3.法律素質(zhì)好，功底扎實，熟悉公司法、合同法、投融資法規(guī)等方面的法律法規(guī)，熟悉企業(yè)風(fēng)險管理、內(nèi)部控制管理知識，具備訴訟知識和經(jīng)驗；具備企業(yè)合規(guī)管理的知識及經(jīng)驗；  

　　4.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、商務(wù)談判能力、人際溝通能力及文字處理能力；具有管理團(tuán)隊、帶好隊伍的能力，具備合作能力和跨部門溝通能力，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，成熟穩(wěn)重，踏實認(rèn)真，富有責(zé)任心，具備一定的抗壓能力。

　　經(jīng)營管理部長

　　1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，理工類相關(guān)專業(yè)，5年以上經(jīng)營管理工作經(jīng)驗； 

　　2.熟悉生產(chǎn)經(jīng)營、安全、環(huán)保、質(zhì)量、投資等知識；具有數(shù)據(jù)整理、分析能力，具有一定的文字功底；  

　　3.具有良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速了解業(yè)務(wù)，對業(yè)務(wù)有較深刻的了解，有在大型國有企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；   

　　4.對鋼鐵、冶金鑄造行業(yè)較為了解，對生產(chǎn)項目建設(shè)、人均勞效等成本分析、機(jī)物料消耗等管理有一定基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮；   

　　5.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力及文字處理能力；具有管理團(tuán)隊、帶好隊伍的能力，具備合作能力和跨部門溝通能力，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，成熟穩(wěn)重，踏實認(rèn)真，富有責(zé)任心，具備一定的抗壓能力。

　　銷售管理部長

　　1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上中層管理或同等級以上職位行業(yè)任職經(jīng)驗；

　　2.具有較強(qiáng)的市場分析、研判能力，具有豐富的營銷網(wǎng)絡(luò)及銷售成本控管、豐富的客戶資源和客戶關(guān)系者優(yōu)先考慮。

　　3.良好的人際溝通、談判能力，分析和解決問題的能力；

　　4.自我約束力強(qiáng)，廉潔意識強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，坦誠正直，工作計劃性強(qiáng)并具有戰(zhàn)略前瞻性思維，具備一定的組織協(xié)調(diào)和帶領(lǐng)團(tuán)隊的能力。

　　采供物流部長

　　1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有較強(qiáng)的談判能力、人際溝通、協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力。工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心；   

　　2.自我約束力強(qiáng)，廉潔意識強(qiáng)，對供應(yīng)商開發(fā)與管理有一定的經(jīng)驗，成本意識強(qiáng)，集體意識強(qiáng)；   

　　3.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力及文字處理能力；具有管理團(tuán)隊、帶好隊伍的能力，具備合作能力和跨部門溝通能力，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，成熟穩(wěn)重，踏實認(rèn)真，富有責(zé)任心，具備一定的抗壓能力；  

　　4.具有較強(qiáng)的組織原則，能保守相關(guān)信息的秘密。

　　有下列情形之一的，不列為招聘對象

　?。ㄒ唬┤罕姽J(rèn)度不高的；

　?。ǘ┙暝诒締挝荒甓瓤己私Y(jié)果中有被確定為基本稱職以下等級的；

　　（三）受到組織處理或者黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

　?。ㄋ模┢渌虿灰颂岚蔚?。

　　福利待遇

　　1.薪酬待遇：試用期6個月，實行年薪制，年薪不低于15萬元；

　　2.勞動關(guān)系：入職簽訂正式勞動合同；

　　3.五險一金：享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險及住房公積金；

　　4.職業(yè)發(fā)展：公司配置“四個成長通道”即：技能通道、技術(shù)通道、管理通道和銷售通道，為員工打造順暢的職業(yè)發(fā)展路徑；

　　5.教育培訓(xùn)：基本技能教育，崗前培訓(xùn)，在職培訓(xùn)，技能鑒定，職稱晉升；

　　6.其他待遇：企業(yè)提供職工宿舍、實行飯補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼。烏魯木齊市內(nèi)享受房租補(bǔ)貼。

　　簡歷投遞方式

　　1、報名截止時間：2020年1月15日；

　　2、網(wǎng)上投遞：請將簡歷發(fā)送至郵箱819958922@qq.Com

　　3、郵寄投遞：請將簡歷郵寄至新疆烏魯木齊市沙依巴克區(qū)德惠萬達(dá)E2寫字樓16層1606收 電話：0991-5507581